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海城市委常委、组织部长王佩泉:努力成为忠诚担当专业干净的组工干部
2015-05-08 15:53 作者:王佩泉 来源:中华先锋网 

《旗帜》一书编录了16位优秀党员领导干部的先进事迹,阅读学习之后,身感震撼、倍受启迪。特别是王彦生、李林森两位同志以实际行动诠释了组工干部对党的忠诚,对群众的大爱,对事业的执着,对名利的淡泊,细微中见精神、平凡中见伟大。作为一名长期在组织系统工作,而又刚刚到基层履职的组织部长,必须以更高的标准、更严的要求来加强自身修养,努力培育坚强的党性、良好的道德、突出的能力和过硬的作风,真正成为“忠诚、担当、专业、干净”的党员干部表率。

要把“绝对忠诚”作为履职之魂。“对党绝对忠诚,对事业一片赤诚”是16位选编人物身上共有的崇高品质。组织工作的政治性、严肃性决定组工干部要有坚定的政治立场和旗帜鲜明的政治态度。在灵魂上要忠诚信仰。坚持用共产主义远大理想和社会主义核心价值观不断修正自己的人生观、价值观和世界观,在模范践行党的理论路线方针中培育忠诚意识、忠诚情感和忠诚品质,做到理论上有“绝对认同”,感情上有“绝对归属”、信念上有“绝对硬度”。在事业上要忠诚奉献。以对党和人民事业高度负责的态度,把忠诚写入人生信条,融入肩负的职责使命,在深刻认识、主动适应、率先引领“五个新常态”的历程中,在“既当县域发展百强县,更当全国党建标兵县”的实践中,施展才华、真诚奉献、勇当表率,用实实在在的工作业绩诠释“绝对忠诚”的真正含义。

要把“勇于担当”作为履职之要。执着的使命担当精神铸就了先进人物不平凡的人生历程。组工干部处于党的工作的前沿阵地,处于各种风险矛盾的“风口浪尖”,更需要担当意识,更要培育担当精神。要有敢于担当的勇气。这个勇气,既体现在困难面前敢于挺身而出,在难题面前敢闯敢试、敢抓敢管,在风险面前不计个人得失,更体现于不问收获、忘却功利、埋头耕耘,努力锻造敢于担当的品格,不断提升敢于担当的本领,真正做到敢担当、能担当、善担当。要有主动担当的意识。培养自觉思考问题、主动承担责任的良好习惯,要做“不用扬鞭自奋蹄”的黄牛,不做“推一下,动一动”的不倒翁。要针对组织工作中出现的新情况、新问题,主动探索,积极创新,以灵活管用的工作方法和务实高效的工作成绩不断激发组织工作的生机与活力。

要把“做事专业”作为履职之基。焦裕禄同志凡事探求就里,常说“吃别人嚼过的馍没味道”。对于组织工作而言,更具专业性和严谨性,必须有扎实的职业素养和丰富的业务知识。专业必须“精业”。组织工作不能满足于“一般化”、“差不多”。无论是干部工作、组织建设,还是人才工作,都必须有专业化的视角、专业化的精度、专业化的能力。要切实提高把握正确方向的能力、分析大局大势的能力、知人善任的能力和把握规律的能力,绝不能“一瓶不满半瓶晃”,“样样通”却“样样松”、“样样空”。专业必须“勤业”。组织工作内部分工较细,组织考察、干部考核等工作固然风光、体面,党内统计、文字综合等工作固然枯燥、艰辛,但都是组织工作的重要组成部分,不能挑肥拣瘦,拈轻怕重,应一视同仁,一以承担,用勤恳的干劲和百倍的热情将其做扎实、做出色。

要把“为人干净”作为履职之本。习近平总书记提出要“学习李林森同志坚持党的组织原则、公道正派的职业操守”。作为组工干部要率先践行“三严三实”要求,牢固树立自律意识、警醒意识,做到挡得住诱惑,顶得住压力,过好“欲望关”、“俭朴关”、“权力关”。工作上要干净。严格遵守组织工作纪律“红线”,坚决抵制各种不正之风,坚决防止弄虚作假、跑风漏气、徇私舞弊、说情打招呼等问题发生,坚决杜绝把市场经济中的等价交换原则引入组织工作中来。生活中要干净。把严肃、严谨、克己、自律的良好职业习惯带到八小时之外、日常生活之中,谨慎为人、谨慎处事、谨慎交友,主动拒绝不良社会风气的侵扰,主动拒绝奢侈消极习气诱惑,始终保持组工干部的良好形象,以蓬勃的朝气,昂扬的锐气,浩然的正气,书写完美的人生,实现自身奋斗的价值。

(实习编辑:孙莉)

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